近年來，隨著稅收制度的不斷完善和可持續發展，稅收籌劃越來越受到重視，在我國經濟發展中發揮著越來越重要的作用。因此，如何做好稅收籌劃，是相關人員應該考慮的課題，應該有意義。做好稅收籌劃，要有三種精神才能有成效。
第一，稅收籌劃要有時代感
稅收籌劃是指通過對經營管理、融資和金融娛樂活動的事先規劃和安排，將納稅應用于稅收、會計、立法、金融等綜合知識，并采取適當或“非違法行為”的權利，以降低稅收生產成本，服務于企業商業價值最小化的經濟發展行為。
稅收籌劃與偷稅、欠稅、騙稅、逃稅、抗稅等虛假稅收行為是有區別的。包括節稅規劃、避稅規劃、轉移規劃、實現稅收零可能性。稅收籌劃的有效實施，可以維護企業權益，降低企業涉稅可能性，減輕企業稅負，提高企業效益，從而使企業商業價值最小化。節稅方法
做好稅務籌劃，需要各部門領導有稅務籌劃精神，將這些價值觀和知識落實到每一個員工的智慧中，從而提高整體稅務籌劃水平，增強企業競爭力。根據企業的特點，應建立一套有團隊成員參與的稅收控制和節稅方法體系，使每個員工都能以自己的管理工作和行為為樞紐，實現企業稅收籌劃的目的，克服與企業目的不完全一致的行為。從最初的現場補救到事件的事前控制，可以有效避免這種可能性，加強人員管理，節約稅收，幫助企業實現稅收個人利益的最小化。
二、稅收籌劃要有研究者精神
雖然稅務籌劃需要企業從左到右所有員工的關注、參與和配合，但稅務籌劃是一項學術性很強的管理工作，其成功實施離不開研究者的作用，很明顯，企業就是其財務人員。財務人員不僅是稅收籌劃的主要參與者，也是稅收籌劃的主要籌劃者。一個合格的財務人員對企業的順利規劃起著非常重要的作用。我認為一個合格的財務人員應該具備以下幾點:
1、第一次，系統地研究稅收政策，準確理解和把握稅收政策的意義。稅收政策正在發生重大變化，財務人員有必要通過研究經濟發展的特點，在第一時間關注稅收政策的變化趨勢，全面準確地掌握相關稅收法律法規，以及與企業設立、融資、財務管理、經營交易、終止清算等相關的立法和法律，參與并做好企業的稅收籌劃。
2.精通企業會計，精通會計處理，將相關會計和會計處理技能與相關稅收政策有機結合，做好稅務項目預算和稅務風險評估，是企業財務人員參與和做好稅務籌劃的基本技能要求。
3.協會管理，參與決策者，將企業會計和人事管理融入企業生存的全過程，希望成為懂新技術、會管理工作的復合型人才，充分發揮人事管理在企業管理中的中心威望作用。
4.良好的溝通能力。包括上下溝通的能力，也就是得到領導和朋友支持的能力；關于協調能力，也就是各機構之間相互配合，配合節稅方式的能力；四方社交能力必須兼得
稅務
機構、財經新聞管理等機構的溝通能力，通過與其他企業的密切文化交流獲取信息專長的能力。特別是，我們應該加強與地方政府的合作
稅務
密切行政機關之間的聯系，充分了解地方稅收征管的特點和明確要求。由于各地稅收征管方式不同，稅務執法機構的自由裁量權較小。如果不能適應責任稅務機關的管理特點，或者稅收籌劃方案不能得到當地責任稅務機關的認可，就不能體現其應有的利潤。因此，與地方稅務機關的溝通，經常向稅務研究人員學習，也是稅務規劃計劃成功的關鍵。
第三，稅收籌劃要有超前意識
由于政治、經濟發展和文化的不同，不同國家的稅收政策也不同。即使在同一個國家，不同地區的稅收優惠也是有差異的。即使在同一個地區，由于政府組織和方式的不同，企業的稅收政策也不同。因此，經營管理導向和政府組織建設項目的選擇對企業稅負有相當大的負面影響。而且，大多數企業
稅收籌劃
可以說，除了財務部門之外，業務還在其他部門
稅收籌劃
重點項目主要在業務運營項目。進行稅務籌劃，需要準確把握該業務的業務步驟和業務方案。當前中華民族涉及哪些增值稅？有什么
稅收折扣
？涉及的稅收法律法規中空存在哪些內部法律？掌握以上情況后，即可使用納稅
稅收折扣
政策可以達到節稅的目的，也可以通過內部空稅法來實現。但是，上述稅收籌劃行為必須超前。如果某項業務已經發生，就會造成相應的稅務結果，稅務籌劃就無從談起。
總之，稅收籌劃并不是一個完全用計算技術解決的難題，而是一個綜合性的研究課題。企業應根據自身特點建立一套稅收控制體系，在團隊成員的參與下，從最初的現場補救到過程中的事前控制，有效避免這種可能性，加強人員管理，借助團隊的整體智力，最大限度地減少企業的個人利益。
